Wersje

Wersja Data zmiany Autor Opis Akcje
2019-06-14 09:35:33  t-olszewski t-olszewski

Załączono plik 578837

Podgląd
Zamknij
PolePrzedPo
idpuste2212847
user_idpuste799988
fobject_idpuste578837
resource_idpuste350
modelpusteJoboffer
foreign_idpuste8664
_attachmentpuste1
_activepuste1
2019-04-15 10:04:02  Iga Maluszycka

Utworzono ofertę pracy 8664 o nazwie 'Konkurs na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie. '

Podgląd
Zamknij
PolePrzedPo
idpuste8664
namepusteKonkurs na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie.
shortpusteKonkurs na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie.
fullpuste

Burmistrz Przemkowa
w dniu 15 kwietnia 2019 r.
ogłasza konkurs
na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie (zatrudnienie od 01.07.2019 r.)

 

 

I. Organ prowadzący szkołę:

 

Gmina Przemków

Plac Wolności 25

59-170 Przemków

 

II. Nazwa i adres szkoły, której dotyczy konkurs:

 

Szkoła Podstawowa nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie,

ul. Rybna 3a, 59-170 Przemków

 

III. Wskazanie wymagań wobec kandydata.

 

Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania wynikające z rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki (Dz. U. z 2017 r. poz. 1597).

 

1. Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce;

2) ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;

4) uzyskał:

a) co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub

b) pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo

c) w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej

- przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust. 11 i 12 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 roku Prawo oświatowe (DZ. U. z 2018 r. poz. 996 ze zm.), jeżeli nie przeprowadzono konkursu – przed powierzeniem stanowiska dyrektora;

5) spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;

6) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

7) nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967), a w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarrne;

8) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;

9) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;

10) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.);

11) w przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 ze zm.).

2. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, z wyjątkiem przedszkola specjalnego, oraz stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz

2) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2-11 ogłoszenia.

3. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i publicznej placówki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szkół lub publicznych placówek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;

2) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;

4) nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;

5) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2, 5,6,8,10 i 11 ogłoszenia.

4. Stanowisko dyrektora w publicznym przedszkolu, publicznej szkole i publicznej placówce oraz zespole publicznych przedszkoli, szkół lub placówek może zajmować również:

1) nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub

2) nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 263),

- spełniający wymagania określone w rozporządzeniu, z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.

 

IV. Zgodnie z § 1 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:

 

1) uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju publicznej szkoły,

2) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w szczególności informację o:

a) stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela albo

b) stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo

c) stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,

3) oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata:

a) imię (imiona) i nazwisko,

b) datę i miejsce urodzenia,

c) obywatelstwo,

d) miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),

4) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w pkt. 2: świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,

5) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,

6) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 zw zm.) – w przypadku cudzoziemca,

7) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,

8) oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,

9) oświadczenia, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,

10) oświadczenia, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.),

11) oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i 3a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (t.j. Dz. U. z 2017 r. poz. 2186 ze zm.) – w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1 sierpnia 1972 r.,

12) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,

13) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

14) oświadczenia, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967) lub w art. 286 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym (t.j.Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

15) oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie podpisane. Na żądanie organu prowadzącego publiczną szkołę lub publiczną placówkę kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokumentów.

 

V. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym imieniem i nazwiskiem, adresem zwrotnym, nr telefonu oraz dopiskiem „Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie” do 27 maja 2019r, do godz. 1500 (decyduje data wpływu do Urzędu Miejskiego) na adres:

 

Urząd Miejski w Przemkowie
ul. Plac Wolności 25 
59-170 Przemków

 

Nie dopuszcza się składania ofert w formie elektronicznej.

Ofertę zamieszcza się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej - umprzemkow.bip.gov.pl, na stronie internetowej - www.przemkow.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w Przemkowie.

Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Przemkowa.

Konkurs zostanie przeprowadzony w dniu 29.05 2019 r. o godz. 1000 w sali nr 27 Urzędu Miejskiego w Przemkowie. W przypadku zmiany terminu, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie, w formie pisemnej bądź telefonicznej.

Przed przystąpieniem do rozmowy z kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość.

 

VI. Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych:

 

Na podstawie art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dz.Urz.UE L119 z 4 maja 2016 r.) .) przekazuję informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydatów na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Burmistrz Przemkowa z siedzibą w Urzędzie Miejskim w Przemkowie, ul. Plac Wolności 25, 59-170 Przemków (nr tel. 76 8319 210, e-mail: p.info@przemkow.pl)

2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – iod@przemkow.pl

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach: przeprowadzenia postępowania konkursowego na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie przy ul. Rybnej 3a - podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze - wynikającego z ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej, w przypadku podania innych danych niż wymagane ogłoszeniem Pani/Pana zgoda.

4) odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą:

a) podmioty przetwarzające dane w imieniu administratora danych:

- Dostawcy programów i usług informatycznych.

b) podmioty uprawnione przepisami prawa.

c) dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.

5) Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w ramach dokumentacji prowadzonej przez Urząd Miejski w Przemkowie w formie papierowej i elektronicznej na podstawie przepisów prawa, przez okres niezbędny do realizacji celów przetwarzania wskazanych w pkt 3, lecz nie krócej, niż okres wskazany w przepisach o archiwizacji. Oznacza to, że dane osobowe mogą zostać zniszczone po upływie 5 lat.

6) posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (możliwość istnieje jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, a nie np. na podstawie przepisów uprawniających administratora do przetwarzania tych danych).

7) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,

8) przetwarzanie Pani/Pana danych nie wiąże się z zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w tym z profilowaniem.

9) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

 

 

 

BURMISTRZ


/-/ Jerzy Szczupak

 

educationpuste3
user_idpuste1073504
resource_idpuste350
language_idpuste1
occupationpusteDyrektor Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie
deadlinepuste2019-05-27
publishfrompuste2019-04-15
publishtopuste2019-08-31
slugpustekonkurs-na-kandydata-na-stanowisko-dyrektora-szkoly-podstawowej-nr-2-im-wojska-polskiego-w-przemkowie
2019-04-15 10:04:02  Iga Maluszycka

Pole slug zmieniło wartość z 'konkurs-na-kandydata-na-stanowisko-dyrektora-szkoly-podstawowej-nr-2-im-wojska-polskiego-w-przemkowie' na '8664_konkurs-na-kandydata-na-stanowisko-dyrektora-szkoly-podstawowej-nr-2-im-wojska-polskiego-w-przemkowie'

Podgląd
Zamknij
PolePrzedPo
slugkonkurs-na-kandydata-na-stanowisko-dyrektora-szkoly-podstawowej-nr-2-im-wojska-polskiego-w-przemkowie8664_konkurs-na-kandydata-na-stanowisko-dyrektora-szkoly-podstawowej-nr-2-im-wojska-polskiego-w-przemkowie
2019-06-14 09:25:00  t-olszewski t-olszewski

Pole user_id zmieniło wartość z '1073504' na '799988'

Podgląd
Zamknij
PolePrzedPo
user_id1073504799988
2019-06-14 09:35:06  t-olszewski t-olszewski

Pole full zmieniło wartość z '<p align="center"> <strong>Burmistrz Przemkowa<br /> w dniu 15&nbsp;kwietnia 2019&nbsp;r.<br /> ogłasza konkurs<br /> na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie (zatrudnienie od 01.07.2019&nbsp;r.)</strong><br /> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>I.&nbsp;Organ prowadzący szkołę:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Gmina Przemk&oacute;w</p> <p> Plac Wolności 25</p> <p> 59-170 Przemk&oacute;w</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>II.&nbsp;Nazwa i&nbsp;adres szkoły, kt&oacute;rej dotyczy konkurs:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Szkoła Podstawowa nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie,</p> <p> ul. Rybna 3a, 59-170 Przemk&oacute;w</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>III.&nbsp;Wskazanie wymagań wobec kandydata.</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> <strong>Do konkursu może przystąpić osoba, kt&oacute;ra spełnia wymagania wynikające z&nbsp;rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w&nbsp;publicznym przedszkolu, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;1597).</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> 1.&nbsp;Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, kt&oacute;ry spełnia łącznie następujące wymagania:</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub r&oacute;wnorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i&nbsp;kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w&nbsp;danym przedszkolu, szkole lub plac&oacute;wce;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z&nbsp;zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z&nbsp;zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z&nbsp;przepisami w&nbsp;sprawie plac&oacute;wek doskonalenia nauczycieli;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;uzyskał:</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> a)&nbsp;co najmniej dobrą ocenę pracy w&nbsp;okresie ostatnich pięciu lat pracy lub</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> b)&nbsp;pozytywną ocenę dorobku zawodowego w&nbsp;okresie ostatniego roku albo</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> c)&nbsp;w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w&nbsp;okresie ostatnich czterech lat pracy w&nbsp;szkole wyższej</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> -&nbsp;przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a&nbsp;w przypadku, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;63&nbsp;ust.&nbsp;11&nbsp;i&nbsp;12 ustawy z&nbsp;dnia 14&nbsp;grudnia 2016&nbsp;roku Prawo oświatowe (DZ. U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;996&nbsp;ze zm.), jeżeli nie&nbsp;przeprowadzono konkursu &ndash; przed powierzeniem stanowiska dyrektora;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;ma pełną zdolność do czynności prawnych i&nbsp;korzysta z&nbsp;pełni praw publicznych;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;76&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 26&nbsp;stycznia 1982&nbsp;r. - Karta Nauczyciela (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;967), a&nbsp;w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;276&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 20&nbsp;lipca 2018&nbsp;r. - Prawo o&nbsp;szkolnictwie wyższym (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;1668&nbsp;ze zm.) oraz nie&nbsp;toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarrne;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 10)&nbsp;nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z&nbsp;dysponowaniem środkami publicznymi, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;31&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 17&nbsp;grudnia 2004&nbsp;r. o&nbsp;odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finans&oacute;w publicznych (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r., poz.&nbsp;1458&nbsp;ze zm.);</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 11)&nbsp;w przypadku cudzoziemca &ndash; posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w&nbsp;ustawie z&nbsp;dnia 7&nbsp;października 1999r. o&nbsp;języku polskim (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018r. poz.&nbsp;931 ze zm.).</p> <p> 2.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, z&nbsp;wyjątkiem przedszkola specjalnego, oraz stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z&nbsp;wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować r&oacute;wnież nauczyciel mianowany lub dyplomowany, kt&oacute;ry:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub r&oacute;wnorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i&nbsp;kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w&nbsp;danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;spełnia wymagania określone w&nbsp;dziale III ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;2-11 ogłoszenia.</p> <p> 3.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i&nbsp;publicznej plac&oacute;wki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szk&oacute;ł lub publicznych plac&oacute;wek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, kt&oacute;ra spełnia łącznie następujące wymagania:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada obywatelstwo polskie, z&nbsp;tym że wym&oacute;g ten nie&nbsp;dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o&nbsp;Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o&nbsp;Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub r&oacute;wnorzędny;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w&nbsp;tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;nie toczy się przeciwko niej postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;spełnia wymagania określone w&nbsp;dziale III ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;2, 5,6,8,10 i&nbsp;11 ogłoszenia.</p> <p> 4.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora w&nbsp;publicznym przedszkolu, publicznej szkole i&nbsp;publicznej plac&oacute;wce oraz zespole publicznych przedszkoli, szk&oacute;ł lub plac&oacute;wek może zajmować r&oacute;wnież:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w&nbsp;urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i&nbsp;okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z&nbsp;obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepis&oacute;w ustawy z&nbsp;dnia 23&nbsp;maja 1991&nbsp;r. o&nbsp;związkach zawodowych (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2019&nbsp;r., poz.&nbsp;263),</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> -&nbsp;spełniający wymagania określone w&nbsp;rozporządzeniu, z&nbsp;wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>IV.&nbsp;Zgodnie z&nbsp;&sect; 1&nbsp;ust.&nbsp;2&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;1587), oferty os&oacute;b przystępujących do konkursu powinny zawierać:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i&nbsp;rozwoju publicznej szkoły,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;życiorys z&nbsp;opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w&nbsp;szczeg&oacute;lności informację o:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> a)&nbsp;stażu pracy pedagogicznej &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela albo</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> b)&nbsp;stażu pracy dydaktycznej &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela akademickiego, albo</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> c)&nbsp;stażu pracy, w&nbsp;tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym &ndash; w&nbsp;przypadku osoby niebędącej nauczycielem,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> a)&nbsp;imię (imiona) i&nbsp;nazwisko,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> b)&nbsp;datę i&nbsp;miejsce urodzenia,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> c)&nbsp;obywatelstwo,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> d)&nbsp;miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;poświadczonych przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokument&oacute;w potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;pkt.&nbsp;2: świadectw pracy, zaświadczeń o&nbsp;zatrudnieniu lub innych dokument&oacute;w potwierdzających okres zatrudnienia,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;poświadczonych przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokument&oacute;w potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w&nbsp;tym dyplomu ukończenia studi&oacute;w wyższych lub świadectwa ukończenia studi&oacute;w podyplomowych z&nbsp;zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z&nbsp;zakresu zarządzania oświatą,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;ustawie z&nbsp;dnia 7&nbsp;października 1999&nbsp;r. o&nbsp;języku polskim (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018r. poz.&nbsp;931 zw zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku cudzoziemca,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o&nbsp;braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie&nbsp;toczy się postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 10)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z&nbsp;dysponowaniem środkami publicznymi, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;31&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 17&nbsp;grudnia 2004&nbsp;r. o&nbsp;odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finans&oacute;w publicznych (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r., poz.&nbsp;1458&nbsp;ze zm.),</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 11)&nbsp;oświadczenia o&nbsp;dopełnieniu obowiązku, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;7&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;i&nbsp;3a ustawy z&nbsp;dnia 18&nbsp;października 2006&nbsp;r. o&nbsp;ujawnianiu informacji o&nbsp;dokumentach organ&oacute;w bezpieczeństwa państwa z&nbsp;lat 1944&ndash;1990 oraz treści tych dokument&oacute;w (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;2186&nbsp;ze zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1&nbsp;sierpnia 1972&nbsp;r.,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 12)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 13)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela i&nbsp;nauczyciela akademickiego,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 14)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;76&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 26&nbsp;stycznia 1982&nbsp;r. &ndash; Karta Nauczyciela (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;967) lub w&nbsp;art.&nbsp;286&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 27&nbsp;lipca 2018&nbsp;r. &ndash; Prawo o&nbsp;szkolnictwie wyższym (t.j.Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;1668&nbsp;ze zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela i&nbsp;nauczyciela akademickiego,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 15)&nbsp;oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i&nbsp;korzysta z&nbsp;pełni praw publicznych;</p> <p> Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie podpisane. Na żądanie organu prowadzącego publiczną szkołę lub publiczną plac&oacute;wkę kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokument&oacute;w.</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>V.&nbsp;Oferty należy składać w&nbsp;zamkniętych kopertach z&nbsp;podanym imieniem i&nbsp;nazwiskiem, adresem zwrotnym, nr telefonu oraz dopiskiem &bdquo;Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie&rdquo; do 27&nbsp;maja 2019r, do godz. 15<sup>00</sup> (decyduje data wpływu do Urzędu Miejskiego) na adres:</strong></p> <p align="center"> &nbsp;</p> <p align="center"> <strong>Urząd Miejski w&nbsp;Przemkowie<br /> ul. Plac Wolności 25&nbsp;<br /> 59-170 Przemk&oacute;w</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> <strong>Nie dopuszcza się składania ofert w&nbsp;formie elektronicznej.</strong></p> <p> Ofertę zamieszcza się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej - umprzemkow.bip.gov.pl, na stronie internetowej - www.przemkow.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w&nbsp;Przemkowie.</p> <p> Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Przemkowa.</p> <p> <strong>Konkurs zostanie przeprowadzony w&nbsp;dniu 29.05 2019&nbsp;r. o&nbsp;godz. 10<sup>00 </sup>w&nbsp;sali nr 27&nbsp;Urzędu Miejskiego w&nbsp;Przemkowie. W&nbsp;przypadku zmiany terminu, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie, w&nbsp;formie pisemnej bądź telefonicznej.</strong></p> <p> <strong>Przed przystąpieniem do rozmowy z&nbsp;kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość.</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>VI.&nbsp;Klauzula informacyjna o&nbsp;przetwarzaniu danych osobowych:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Na podstawie art.&nbsp;13&nbsp;rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i&nbsp;Rady (UE) 2016/679 z&nbsp;dnia 27&nbsp;kwietnia 2016&nbsp;roku w&nbsp;sprawie ochrony os&oacute;b fizycznych w&nbsp;związku z&nbsp;przetwarzaniem danych osobowych i&nbsp;w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dz.Urz.UE L119 z&nbsp;4 maja 2016&nbsp;r.) .) przekazuję informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydat&oacute;w na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie:</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;administratorem Pani/Pana danych osobowych jest <strong>Burmistrz Przemkowa</strong> z&nbsp;siedzibą w&nbsp;Urzędzie Miejskim w&nbsp;Przemkowie, ul. Plac Wolności 25, 59-170 Przemk&oacute;w (nr tel. 76&nbsp;8319 210, e-mail: p.info@przemkow.pl)</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;kontakt z&nbsp;Inspektorem Ochrony Danych &ndash; <strong>iod@przemkow.pl</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w&nbsp;celach: przeprowadzenia postępowania konkursowego na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie przy ul. Rybnej 3a - podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze - wynikającego z&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 14&nbsp;grudnia 2016&nbsp;r. Prawo oświatowe oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej, w&nbsp;przypadku podania innych danych niż wymagane ogłoszeniem Pani/Pana zgoda.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą:</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> a)&nbsp;podmioty przetwarzające dane w&nbsp;imieniu administratora danych:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> -&nbsp;Dostawcy program&oacute;w i&nbsp;usług informatycznych.</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> b)&nbsp;podmioty uprawnione przepisami prawa.</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> c)&nbsp;dane osobowe nie&nbsp;będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w&nbsp;ramach dokumentacji prowadzonej przez Urząd Miejski w&nbsp;Przemkowie w&nbsp;formie papierowej i&nbsp;elektronicznej na podstawie przepis&oacute;w prawa, przez okres niezbędny do realizacji cel&oacute;w przetwarzania wskazanych w&nbsp;pkt&nbsp;3, lecz nie&nbsp;kr&oacute;cej, niż okres wskazany w&nbsp;przepisach o&nbsp;archiwizacji. Oznacza to, że dane osobowe mogą zostać zniszczone po upływie 5&nbsp;lat.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia tej zgody w&nbsp;dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z&nbsp;prawem przetwarzania, kt&oacute;rego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (możliwość istnieje jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, a&nbsp;nie np. na podstawie przepis&oacute;w uprawniających administratora do przetwarzania tych danych).</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;przetwarzanie Pani/Pana danych nie&nbsp;wiąże się z&nbsp;zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w&nbsp;tym z&nbsp;profilowaniem.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;podanie danych osobowych jest obligatoryjne w&nbsp;oparciu o&nbsp;przepisy prawa, a&nbsp;w pozostałym zakresie jest dobrowolne.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> &nbsp;</p> <p> &nbsp;</p> <table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" style="width:100.0%;" width="100%"> <tbody> <tr> <td nowrap="nowrap" style="width:50.0%;"> <p align="left"> &nbsp;</p> </td> <td nowrap="nowrap" style="width:50.0%;"> <p align="center" style="margin-left:2.0cm;"> BURMISTRZ<br /> <br /> <br /> <strong>/-/ Jerzy&nbsp;Szczupak</strong></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> &nbsp;</p> ' na '<p align="center"> <strong>Burmistrz Przemkowa<br /> w dniu 15&nbsp;kwietnia 2019&nbsp;r.<br /> ogłasza konkurs<br /> na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie (zatrudnienie od 01.07.2019&nbsp;r.)</strong><br /> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>I.&nbsp;Organ prowadzący szkołę:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Gmina Przemk&oacute;w</p> <p> Plac Wolności 25</p> <p> 59-170 Przemk&oacute;w</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>II.&nbsp;Nazwa i&nbsp;adres szkoły, kt&oacute;rej dotyczy konkurs:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Szkoła Podstawowa nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie,</p> <p> ul. Rybna 3a, 59-170 Przemk&oacute;w</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>III.&nbsp;Wskazanie wymagań wobec kandydata.</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> <strong>Do konkursu może przystąpić osoba, kt&oacute;ra spełnia wymagania wynikające z&nbsp;rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w&nbsp;publicznym przedszkolu, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;1597).</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> 1.&nbsp;Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, kt&oacute;ry spełnia łącznie następujące wymagania:</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub r&oacute;wnorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i&nbsp;kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w&nbsp;danym przedszkolu, szkole lub plac&oacute;wce;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z&nbsp;zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z&nbsp;zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z&nbsp;przepisami w&nbsp;sprawie plac&oacute;wek doskonalenia nauczycieli;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;uzyskał:</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> a)&nbsp;co najmniej dobrą ocenę pracy w&nbsp;okresie ostatnich pięciu lat pracy lub</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> b)&nbsp;pozytywną ocenę dorobku zawodowego w&nbsp;okresie ostatniego roku albo</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> c)&nbsp;w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w&nbsp;okresie ostatnich czterech lat pracy w&nbsp;szkole wyższej</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> -&nbsp;przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a&nbsp;w przypadku, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;63&nbsp;ust.&nbsp;11&nbsp;i&nbsp;12 ustawy z&nbsp;dnia 14&nbsp;grudnia 2016&nbsp;roku Prawo oświatowe (DZ. U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;996&nbsp;ze zm.), jeżeli nie&nbsp;przeprowadzono konkursu &ndash; przed powierzeniem stanowiska dyrektora;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;ma pełną zdolność do czynności prawnych i&nbsp;korzysta z&nbsp;pełni praw publicznych;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;76&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 26&nbsp;stycznia 1982&nbsp;r. - Karta Nauczyciela (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;967), a&nbsp;w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;276&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 20&nbsp;lipca 2018&nbsp;r. - Prawo o&nbsp;szkolnictwie wyższym (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;1668&nbsp;ze zm.) oraz nie&nbsp;toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarrne;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 10)&nbsp;nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z&nbsp;dysponowaniem środkami publicznymi, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;31&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 17&nbsp;grudnia 2004&nbsp;r. o&nbsp;odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finans&oacute;w publicznych (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r., poz.&nbsp;1458&nbsp;ze zm.);</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 11)&nbsp;w przypadku cudzoziemca &ndash; posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w&nbsp;ustawie z&nbsp;dnia 7&nbsp;października 1999r. o&nbsp;języku polskim (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018r. poz.&nbsp;931 ze zm.).</p> <p> 2.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, z&nbsp;wyjątkiem przedszkola specjalnego, oraz stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z&nbsp;wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować r&oacute;wnież nauczyciel mianowany lub dyplomowany, kt&oacute;ry:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub r&oacute;wnorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i&nbsp;kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w&nbsp;danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;spełnia wymagania określone w&nbsp;dziale III ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;2-11 ogłoszenia.</p> <p> 3.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i&nbsp;publicznej plac&oacute;wki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szk&oacute;ł lub publicznych plac&oacute;wek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, kt&oacute;ra spełnia łącznie następujące wymagania:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada obywatelstwo polskie, z&nbsp;tym że wym&oacute;g ten nie&nbsp;dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o&nbsp;Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o&nbsp;Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub r&oacute;wnorzędny;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w&nbsp;tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;nie toczy się przeciwko niej postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;spełnia wymagania określone w&nbsp;dziale III ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;2, 5,6,8,10 i&nbsp;11 ogłoszenia.</p> <p> 4.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora w&nbsp;publicznym przedszkolu, publicznej szkole i&nbsp;publicznej plac&oacute;wce oraz zespole publicznych przedszkoli, szk&oacute;ł lub plac&oacute;wek może zajmować r&oacute;wnież:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w&nbsp;urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i&nbsp;okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z&nbsp;obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepis&oacute;w ustawy z&nbsp;dnia 23&nbsp;maja 1991&nbsp;r. o&nbsp;związkach zawodowych (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2019&nbsp;r., poz.&nbsp;263),</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> -&nbsp;spełniający wymagania określone w&nbsp;rozporządzeniu, z&nbsp;wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>IV.&nbsp;Zgodnie z&nbsp;&sect; 1&nbsp;ust.&nbsp;2&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;1587), oferty os&oacute;b przystępujących do konkursu powinny zawierać:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i&nbsp;rozwoju publicznej szkoły,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;życiorys z&nbsp;opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w&nbsp;szczeg&oacute;lności informację o:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> a)&nbsp;stażu pracy pedagogicznej &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela albo</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> b)&nbsp;stażu pracy dydaktycznej &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela akademickiego, albo</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> c)&nbsp;stażu pracy, w&nbsp;tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym &ndash; w&nbsp;przypadku osoby niebędącej nauczycielem,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> a)&nbsp;imię (imiona) i&nbsp;nazwisko,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> b)&nbsp;datę i&nbsp;miejsce urodzenia,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> c)&nbsp;obywatelstwo,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> d)&nbsp;miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;poświadczonych przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokument&oacute;w potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;pkt.&nbsp;2: świadectw pracy, zaświadczeń o&nbsp;zatrudnieniu lub innych dokument&oacute;w potwierdzających okres zatrudnienia,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;poświadczonych przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokument&oacute;w potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w&nbsp;tym dyplomu ukończenia studi&oacute;w wyższych lub świadectwa ukończenia studi&oacute;w podyplomowych z&nbsp;zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z&nbsp;zakresu zarządzania oświatą,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;ustawie z&nbsp;dnia 7&nbsp;października 1999&nbsp;r. o&nbsp;języku polskim (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018r. poz.&nbsp;931 zw zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku cudzoziemca,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o&nbsp;braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie&nbsp;toczy się postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 10)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z&nbsp;dysponowaniem środkami publicznymi, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;31&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 17&nbsp;grudnia 2004&nbsp;r. o&nbsp;odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finans&oacute;w publicznych (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r., poz.&nbsp;1458&nbsp;ze zm.),</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 11)&nbsp;oświadczenia o&nbsp;dopełnieniu obowiązku, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;7&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;i&nbsp;3a ustawy z&nbsp;dnia 18&nbsp;października 2006&nbsp;r. o&nbsp;ujawnianiu informacji o&nbsp;dokumentach organ&oacute;w bezpieczeństwa państwa z&nbsp;lat 1944&ndash;1990 oraz treści tych dokument&oacute;w (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;2186&nbsp;ze zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1&nbsp;sierpnia 1972&nbsp;r.,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 12)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 13)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela i&nbsp;nauczyciela akademickiego,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 14)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;76&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 26&nbsp;stycznia 1982&nbsp;r. &ndash; Karta Nauczyciela (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;967) lub w&nbsp;art.&nbsp;286&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 27&nbsp;lipca 2018&nbsp;r. &ndash; Prawo o&nbsp;szkolnictwie wyższym (t.j.Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;1668&nbsp;ze zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela i&nbsp;nauczyciela akademickiego,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 15)&nbsp;oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i&nbsp;korzysta z&nbsp;pełni praw publicznych;</p> <p> Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie podpisane. Na żądanie organu prowadzącego publiczną szkołę lub publiczną plac&oacute;wkę kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokument&oacute;w.</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>V.&nbsp;Oferty należy składać w&nbsp;zamkniętych kopertach z&nbsp;podanym imieniem i&nbsp;nazwiskiem, adresem zwrotnym, nr telefonu oraz dopiskiem &bdquo;Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie&rdquo; do 27&nbsp;maja 2019r, do godz. 15<sup>00</sup> (decyduje data wpływu do Urzędu Miejskiego) na adres:</strong></p> <p align="center"> &nbsp;</p> <p align="center"> <strong>Urząd Miejski w&nbsp;Przemkowie<br /> ul. Plac Wolności 25&nbsp;<br /> 59-170 Przemk&oacute;w</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> <strong>Nie dopuszcza się składania ofert w&nbsp;formie elektronicznej.</strong></p> <p> Ofertę zamieszcza się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej - umprzemkow.bip.gov.pl, na stronie internetowej - www.przemkow.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w&nbsp;Przemkowie.</p> <p> Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Przemkowa.</p> <p> <strong>Konkurs zostanie przeprowadzony w&nbsp;dniu 29.05 2019&nbsp;r. o&nbsp;godz. 10<sup>00 </sup>w&nbsp;sali nr 27&nbsp;Urzędu Miejskiego w&nbsp;Przemkowie. W&nbsp;przypadku zmiany terminu, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie, w&nbsp;formie pisemnej bądź telefonicznej.</strong></p> <p> <strong>Przed przystąpieniem do rozmowy z&nbsp;kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość.</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>VI.&nbsp;Klauzula informacyjna o&nbsp;przetwarzaniu danych osobowych:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Na podstawie art.&nbsp;13&nbsp;rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i&nbsp;Rady (UE) 2016/679 z&nbsp;dnia 27&nbsp;kwietnia 2016&nbsp;roku w&nbsp;sprawie ochrony os&oacute;b fizycznych w&nbsp;związku z&nbsp;przetwarzaniem danych osobowych i&nbsp;w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dz.Urz.UE L119 z&nbsp;4 maja 2016&nbsp;r.) .) przekazuję informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydat&oacute;w na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie:</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;administratorem Pani/Pana danych osobowych jest <strong>Burmistrz Przemkowa</strong> z&nbsp;siedzibą w&nbsp;Urzędzie Miejskim w&nbsp;Przemkowie, ul. Plac Wolności 25, 59-170 Przemk&oacute;w (nr tel. 76&nbsp;8319 210, e-mail: p.info@przemkow.pl)</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;kontakt z&nbsp;Inspektorem Ochrony Danych &ndash; <strong>iod@przemkow.pl</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w&nbsp;celach: przeprowadzenia postępowania konkursowego na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie przy ul. Rybnej 3a - podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze - wynikającego z&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 14&nbsp;grudnia 2016&nbsp;r. Prawo oświatowe oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej, w&nbsp;przypadku podania innych danych niż wymagane ogłoszeniem Pani/Pana zgoda.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą:</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> a)&nbsp;podmioty przetwarzające dane w&nbsp;imieniu administratora danych:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> -&nbsp;Dostawcy program&oacute;w i&nbsp;usług informatycznych.</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> b)&nbsp;podmioty uprawnione przepisami prawa.</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> c)&nbsp;dane osobowe nie&nbsp;będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w&nbsp;ramach dokumentacji prowadzonej przez Urząd Miejski w&nbsp;Przemkowie w&nbsp;formie papierowej i&nbsp;elektronicznej na podstawie przepis&oacute;w prawa, przez okres niezbędny do realizacji cel&oacute;w przetwarzania wskazanych w&nbsp;pkt&nbsp;3, lecz nie&nbsp;kr&oacute;cej, niż okres wskazany w&nbsp;przepisach o&nbsp;archiwizacji. Oznacza to, że dane osobowe mogą zostać zniszczone po upływie 5&nbsp;lat.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia tej zgody w&nbsp;dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z&nbsp;prawem przetwarzania, kt&oacute;rego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (możliwość istnieje jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, a&nbsp;nie np. na podstawie przepis&oacute;w uprawniających administratora do przetwarzania tych danych).</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;przetwarzanie Pani/Pana danych nie&nbsp;wiąże się z&nbsp;zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w&nbsp;tym z&nbsp;profilowaniem.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;podanie danych osobowych jest obligatoryjne w&nbsp;oparciu o&nbsp;przepisy prawa, a&nbsp;w pozostałym zakresie jest dobrowolne.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> &nbsp;</p> <p> &nbsp;</p> <table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" style="width:100.0%;" width="100%"> <tbody> <tr> <td nowrap="nowrap" style="width:50.0%;"> <p align="left"> &nbsp;</p> </td> <td nowrap="nowrap" style="width:50.0%;"> <p align="center" style="margin-left:2.0cm;"> BURMISTRZ<br /> <br /> <br /> <strong>/-/ Jerzy&nbsp;Szczupak</strong></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> &nbsp;</p> <p> --------------------------------------------------------------------------------</p> <p style="text-align: center;"> <strong>ZARZĄDZENIE NR 65/19<br /> BURMISTRZA PRZEMKOWA</strong></p> <p style="text-align: center;"> <br /> z dnia 29 maja 2019 r.</p> <p style="text-align: center;"> <br /> <strong>w sprawie zatwierdzenia konkursu na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie</strong></p> <p style="text-align: center;"> <br /> Na podstawie art. 63 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 996), art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 506 ze zm.) oraz &sect; 8 ust. 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), zarządzam, co następuje:<br /> &sect; 1. Zatwierdzam konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie, przeprowadzony w dniu 29 maja 2019 r. przez Komisję Konkursową powołaną zarządzeniem nr 62/19 w sprawie powołania Komisji Konkursowej dla przeprowadzenia konkursu w celu wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie.<br /> &sect; 2. Kandydatką na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie wyłonioną w drodze postępowania konkursowego, została Pani Iwona Izienicka.<br /> &sect; 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.</p> <p> &nbsp;</p> <p> <br /> BURMISTRZ</p> <p> <br /> Jerzy Szczupak</p> '

Podgląd
Zamknij
PolePrzedPo
full

Burmistrz Przemkowa
w dniu 15 kwietnia 2019 r.
ogłasza konkurs
na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie (zatrudnienie od 01.07.2019 r.)

 

 

I. Organ prowadzący szkołę:

 

Gmina Przemków

Plac Wolności 25

59-170 Przemków

 

II. Nazwa i adres szkoły, której dotyczy konkurs:

 

Szkoła Podstawowa nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie,

ul. Rybna 3a, 59-170 Przemków

 

III. Wskazanie wymagań wobec kandydata.

 

Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania wynikające z rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki (Dz. U. z 2017 r. poz. 1597).

 

1. Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce;

2) ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;

4) uzyskał:

a) co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub

b) pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo

c) w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej

- przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust. 11 i 12 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 roku Prawo oświatowe (DZ. U. z 2018 r. poz. 996 ze zm.), jeżeli nie przeprowadzono konkursu – przed powierzeniem stanowiska dyrektora;

5) spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;

6) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

7) nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967), a w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarrne;

8) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;

9) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;

10) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.);

11) w przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 ze zm.).

2. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, z wyjątkiem przedszkola specjalnego, oraz stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz

2) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2-11 ogłoszenia.

3. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i publicznej placówki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szkół lub publicznych placówek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;

2) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;

4) nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;

5) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2, 5,6,8,10 i 11 ogłoszenia.

4. Stanowisko dyrektora w publicznym przedszkolu, publicznej szkole i publicznej placówce oraz zespole publicznych przedszkoli, szkół lub placówek może zajmować również:

1) nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub

2) nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 263),

- spełniający wymagania określone w rozporządzeniu, z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.

 

IV. Zgodnie z § 1 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:

 

1) uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju publicznej szkoły,

2) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w szczególności informację o:

a) stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela albo

b) stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo

c) stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,

3) oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata:

a) imię (imiona) i nazwisko,

b) datę i miejsce urodzenia,

c) obywatelstwo,

d) miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),

4) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w pkt. 2: świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,

5) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,

6) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 zw zm.) – w przypadku cudzoziemca,

7) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,

8) oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,

9) oświadczenia, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,

10) oświadczenia, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.),

11) oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i 3a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (t.j. Dz. U. z 2017 r. poz. 2186 ze zm.) – w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1 sierpnia 1972 r.,

12) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,

13) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

14) oświadczenia, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967) lub w art. 286 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym (t.j.Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

15) oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie podpisane. Na żądanie organu prowadzącego publiczną szkołę lub publiczną placówkę kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokumentów.

 

V. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym imieniem i nazwiskiem, adresem zwrotnym, nr telefonu oraz dopiskiem „Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie” do 27 maja 2019r, do godz. 1500 (decyduje data wpływu do Urzędu Miejskiego) na adres:

 

Urząd Miejski w Przemkowie
ul. Plac Wolności 25 
59-170 Przemków

 

Nie dopuszcza się składania ofert w formie elektronicznej.

Ofertę zamieszcza się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej - umprzemkow.bip.gov.pl, na stronie internetowej - www.przemkow.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w Przemkowie.

Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Przemkowa.

Konkurs zostanie przeprowadzony w dniu 29.05 2019 r. o godz. 1000 w sali nr 27 Urzędu Miejskiego w Przemkowie. W przypadku zmiany terminu, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie, w formie pisemnej bądź telefonicznej.

Przed przystąpieniem do rozmowy z kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość.

 

VI. Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych:

 

Na podstawie art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dz.Urz.UE L119 z 4 maja 2016 r.) .) przekazuję informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydatów na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Burmistrz Przemkowa z siedzibą w Urzędzie Miejskim w Przemkowie, ul. Plac Wolności 25, 59-170 Przemków (nr tel. 76 8319 210, e-mail: p.info@przemkow.pl)

2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – iod@przemkow.pl

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach: przeprowadzenia postępowania konkursowego na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie przy ul. Rybnej 3a - podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze - wynikającego z ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej, w przypadku podania innych danych niż wymagane ogłoszeniem Pani/Pana zgoda.

4) odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą:

a) podmioty przetwarzające dane w imieniu administratora danych:

- Dostawcy programów i usług informatycznych.

b) podmioty uprawnione przepisami prawa.

c) dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.

5) Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w ramach dokumentacji prowadzonej przez Urząd Miejski w Przemkowie w formie papierowej i elektronicznej na podstawie przepisów prawa, przez okres niezbędny do realizacji celów przetwarzania wskazanych w pkt 3, lecz nie krócej, niż okres wskazany w przepisach o archiwizacji. Oznacza to, że dane osobowe mogą zostać zniszczone po upływie 5 lat.

6) posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (możliwość istnieje jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, a nie np. na podstawie przepisów uprawniających administratora do przetwarzania tych danych).

7) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,

8) przetwarzanie Pani/Pana danych nie wiąże się z zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w tym z profilowaniem.

9) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

 

 

 

BURMISTRZ


/-/ Jerzy Szczupak

 

Burmistrz Przemkowa
w dniu 15 kwietnia 2019 r.
ogłasza konkurs
na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie (zatrudnienie od 01.07.2019 r.)

 

 

I. Organ prowadzący szkołę:

 

Gmina Przemków

Plac Wolności 25

59-170 Przemków

 

II. Nazwa i adres szkoły, której dotyczy konkurs:

 

Szkoła Podstawowa nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie,

ul. Rybna 3a, 59-170 Przemków

 

III. Wskazanie wymagań wobec kandydata.

 

Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania wynikające z rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki (Dz. U. z 2017 r. poz. 1597).

 

1. Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce;

2) ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;

4) uzyskał:

a) co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub

b) pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo

c) w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej

- przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust. 11 i 12 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 roku Prawo oświatowe (DZ. U. z 2018 r. poz. 996 ze zm.), jeżeli nie przeprowadzono konkursu – przed powierzeniem stanowiska dyrektora;

5) spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;

6) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

7) nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967), a w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarrne;

8) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;

9) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;

10) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.);

11) w przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 ze zm.).

2. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, z wyjątkiem przedszkola specjalnego, oraz stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz

2) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2-11 ogłoszenia.

3. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i publicznej placówki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szkół lub publicznych placówek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;

2) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;

4) nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;

5) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2, 5,6,8,10 i 11 ogłoszenia.

4. Stanowisko dyrektora w publicznym przedszkolu, publicznej szkole i publicznej placówce oraz zespole publicznych przedszkoli, szkół lub placówek może zajmować również:

1) nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub

2) nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 263),

- spełniający wymagania określone w rozporządzeniu, z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.

 

IV. Zgodnie z § 1 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:

 

1) uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju publicznej szkoły,

2) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w szczególności informację o:

a) stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela albo

b) stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo

c) stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,

3) oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata:

a) imię (imiona) i nazwisko,

b) datę i miejsce urodzenia,

c) obywatelstwo,

d) miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),

4) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w pkt. 2: świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,

5) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,

6) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 zw zm.) – w przypadku cudzoziemca,

7) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,

8) oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,

9) oświadczenia, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,

10) oświadczenia, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.),

11) oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i 3a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (t.j. Dz. U. z 2017 r. poz. 2186 ze zm.) – w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1 sierpnia 1972 r.,

12) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,

13) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

14) oświadczenia, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967) lub w art. 286 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym (t.j.Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

15) oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie podpisane. Na żądanie organu prowadzącego publiczną szkołę lub publiczną placówkę kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokumentów.

 

V. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym imieniem i nazwiskiem, adresem zwrotnym, nr telefonu oraz dopiskiem „Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie” do 27 maja 2019r, do godz. 1500 (decyduje data wpływu do Urzędu Miejskiego) na adres:

 

Urząd Miejski w Przemkowie
ul. Plac Wolności 25 
59-170 Przemków

 

Nie dopuszcza się składania ofert w formie elektronicznej.

Ofertę zamieszcza się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej - umprzemkow.bip.gov.pl, na stronie internetowej - www.przemkow.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w Przemkowie.

Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Przemkowa.

Konkurs zostanie przeprowadzony w dniu 29.05 2019 r. o godz. 1000 w sali nr 27 Urzędu Miejskiego w Przemkowie. W przypadku zmiany terminu, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie, w formie pisemnej bądź telefonicznej.

Przed przystąpieniem do rozmowy z kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość.

 

VI. Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych:

 

Na podstawie art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dz.Urz.UE L119 z 4 maja 2016 r.) .) przekazuję informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydatów na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Burmistrz Przemkowa z siedzibą w Urzędzie Miejskim w Przemkowie, ul. Plac Wolności 25, 59-170 Przemków (nr tel. 76 8319 210, e-mail: p.info@przemkow.pl)

2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – iod@przemkow.pl

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach: przeprowadzenia postępowania konkursowego na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie przy ul. Rybnej 3a - podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze - wynikającego z ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej, w przypadku podania innych danych niż wymagane ogłoszeniem Pani/Pana zgoda.

4) odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą:

a) podmioty przetwarzające dane w imieniu administratora danych:

- Dostawcy programów i usług informatycznych.

b) podmioty uprawnione przepisami prawa.

c) dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.

5) Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w ramach dokumentacji prowadzonej przez Urząd Miejski w Przemkowie w formie papierowej i elektronicznej na podstawie przepisów prawa, przez okres niezbędny do realizacji celów przetwarzania wskazanych w pkt 3, lecz nie krócej, niż okres wskazany w przepisach o archiwizacji. Oznacza to, że dane osobowe mogą zostać zniszczone po upływie 5 lat.

6) posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (możliwość istnieje jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, a nie np. na podstawie przepisów uprawniających administratora do przetwarzania tych danych).

7) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,

8) przetwarzanie Pani/Pana danych nie wiąże się z zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w tym z profilowaniem.

9) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

 

 

 

BURMISTRZ


/-/ Jerzy Szczupak

 

--------------------------------------------------------------------------------

ZARZĄDZENIE NR 65/19
BURMISTRZA PRZEMKOWA


z dnia 29 maja 2019 r.


w sprawie zatwierdzenia konkursu na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie


Na podstawie art. 63 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 996), art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 506 ze zm.) oraz § 8 ust. 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), zarządzam, co następuje:
§ 1. Zatwierdzam konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie, przeprowadzony w dniu 29 maja 2019 r. przez Komisję Konkursową powołaną zarządzeniem nr 62/19 w sprawie powołania Komisji Konkursowej dla przeprowadzenia konkursu w celu wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie.
§ 2. Kandydatką na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie wyłonioną w drodze postępowania konkursowego, została Pani Iwona Izienicka.
§ 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

 


BURMISTRZ


Jerzy Szczupak

2019-06-14 09:35:33  t-olszewski t-olszewski

Pole full zmieniło wartość z '<p align="center"> <strong>Burmistrz Przemkowa<br /> w dniu 15&nbsp;kwietnia 2019&nbsp;r.<br /> ogłasza konkurs<br /> na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie (zatrudnienie od 01.07.2019&nbsp;r.)</strong><br /> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>I.&nbsp;Organ prowadzący szkołę:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Gmina Przemk&oacute;w</p> <p> Plac Wolności 25</p> <p> 59-170 Przemk&oacute;w</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>II.&nbsp;Nazwa i&nbsp;adres szkoły, kt&oacute;rej dotyczy konkurs:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Szkoła Podstawowa nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie,</p> <p> ul. Rybna 3a, 59-170 Przemk&oacute;w</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>III.&nbsp;Wskazanie wymagań wobec kandydata.</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> <strong>Do konkursu może przystąpić osoba, kt&oacute;ra spełnia wymagania wynikające z&nbsp;rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w&nbsp;publicznym przedszkolu, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;1597).</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> 1.&nbsp;Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, kt&oacute;ry spełnia łącznie następujące wymagania:</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub r&oacute;wnorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i&nbsp;kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w&nbsp;danym przedszkolu, szkole lub plac&oacute;wce;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z&nbsp;zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z&nbsp;zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z&nbsp;przepisami w&nbsp;sprawie plac&oacute;wek doskonalenia nauczycieli;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;uzyskał:</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> a)&nbsp;co najmniej dobrą ocenę pracy w&nbsp;okresie ostatnich pięciu lat pracy lub</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> b)&nbsp;pozytywną ocenę dorobku zawodowego w&nbsp;okresie ostatniego roku albo</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> c)&nbsp;w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w&nbsp;okresie ostatnich czterech lat pracy w&nbsp;szkole wyższej</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> -&nbsp;przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a&nbsp;w przypadku, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;63&nbsp;ust.&nbsp;11&nbsp;i&nbsp;12 ustawy z&nbsp;dnia 14&nbsp;grudnia 2016&nbsp;roku Prawo oświatowe (DZ. U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;996&nbsp;ze zm.), jeżeli nie&nbsp;przeprowadzono konkursu &ndash; przed powierzeniem stanowiska dyrektora;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;ma pełną zdolność do czynności prawnych i&nbsp;korzysta z&nbsp;pełni praw publicznych;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;76&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 26&nbsp;stycznia 1982&nbsp;r. - Karta Nauczyciela (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;967), a&nbsp;w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;276&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 20&nbsp;lipca 2018&nbsp;r. - Prawo o&nbsp;szkolnictwie wyższym (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;1668&nbsp;ze zm.) oraz nie&nbsp;toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarrne;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 10)&nbsp;nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z&nbsp;dysponowaniem środkami publicznymi, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;31&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 17&nbsp;grudnia 2004&nbsp;r. o&nbsp;odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finans&oacute;w publicznych (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r., poz.&nbsp;1458&nbsp;ze zm.);</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 11)&nbsp;w przypadku cudzoziemca &ndash; posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w&nbsp;ustawie z&nbsp;dnia 7&nbsp;października 1999r. o&nbsp;języku polskim (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018r. poz.&nbsp;931 ze zm.).</p> <p> 2.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, z&nbsp;wyjątkiem przedszkola specjalnego, oraz stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z&nbsp;wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować r&oacute;wnież nauczyciel mianowany lub dyplomowany, kt&oacute;ry:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub r&oacute;wnorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i&nbsp;kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w&nbsp;danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;spełnia wymagania określone w&nbsp;dziale III ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;2-11 ogłoszenia.</p> <p> 3.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i&nbsp;publicznej plac&oacute;wki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szk&oacute;ł lub publicznych plac&oacute;wek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, kt&oacute;ra spełnia łącznie następujące wymagania:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada obywatelstwo polskie, z&nbsp;tym że wym&oacute;g ten nie&nbsp;dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o&nbsp;Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o&nbsp;Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub r&oacute;wnorzędny;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w&nbsp;tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;nie toczy się przeciwko niej postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;spełnia wymagania określone w&nbsp;dziale III ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;2, 5,6,8,10 i&nbsp;11 ogłoszenia.</p> <p> 4.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora w&nbsp;publicznym przedszkolu, publicznej szkole i&nbsp;publicznej plac&oacute;wce oraz zespole publicznych przedszkoli, szk&oacute;ł lub plac&oacute;wek może zajmować r&oacute;wnież:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w&nbsp;urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i&nbsp;okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z&nbsp;obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepis&oacute;w ustawy z&nbsp;dnia 23&nbsp;maja 1991&nbsp;r. o&nbsp;związkach zawodowych (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2019&nbsp;r., poz.&nbsp;263),</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> -&nbsp;spełniający wymagania określone w&nbsp;rozporządzeniu, z&nbsp;wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>IV.&nbsp;Zgodnie z&nbsp;&sect; 1&nbsp;ust.&nbsp;2&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;1587), oferty os&oacute;b przystępujących do konkursu powinny zawierać:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i&nbsp;rozwoju publicznej szkoły,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;życiorys z&nbsp;opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w&nbsp;szczeg&oacute;lności informację o:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> a)&nbsp;stażu pracy pedagogicznej &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela albo</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> b)&nbsp;stażu pracy dydaktycznej &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela akademickiego, albo</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> c)&nbsp;stażu pracy, w&nbsp;tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym &ndash; w&nbsp;przypadku osoby niebędącej nauczycielem,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> a)&nbsp;imię (imiona) i&nbsp;nazwisko,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> b)&nbsp;datę i&nbsp;miejsce urodzenia,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> c)&nbsp;obywatelstwo,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> d)&nbsp;miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;poświadczonych przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokument&oacute;w potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;pkt.&nbsp;2: świadectw pracy, zaświadczeń o&nbsp;zatrudnieniu lub innych dokument&oacute;w potwierdzających okres zatrudnienia,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;poświadczonych przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokument&oacute;w potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w&nbsp;tym dyplomu ukończenia studi&oacute;w wyższych lub świadectwa ukończenia studi&oacute;w podyplomowych z&nbsp;zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z&nbsp;zakresu zarządzania oświatą,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;ustawie z&nbsp;dnia 7&nbsp;października 1999&nbsp;r. o&nbsp;języku polskim (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018r. poz.&nbsp;931 zw zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku cudzoziemca,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o&nbsp;braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie&nbsp;toczy się postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 10)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z&nbsp;dysponowaniem środkami publicznymi, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;31&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 17&nbsp;grudnia 2004&nbsp;r. o&nbsp;odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finans&oacute;w publicznych (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r., poz.&nbsp;1458&nbsp;ze zm.),</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 11)&nbsp;oświadczenia o&nbsp;dopełnieniu obowiązku, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;7&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;i&nbsp;3a ustawy z&nbsp;dnia 18&nbsp;października 2006&nbsp;r. o&nbsp;ujawnianiu informacji o&nbsp;dokumentach organ&oacute;w bezpieczeństwa państwa z&nbsp;lat 1944&ndash;1990 oraz treści tych dokument&oacute;w (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;2186&nbsp;ze zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1&nbsp;sierpnia 1972&nbsp;r.,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 12)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 13)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela i&nbsp;nauczyciela akademickiego,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 14)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;76&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 26&nbsp;stycznia 1982&nbsp;r. &ndash; Karta Nauczyciela (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;967) lub w&nbsp;art.&nbsp;286&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 27&nbsp;lipca 2018&nbsp;r. &ndash; Prawo o&nbsp;szkolnictwie wyższym (t.j.Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;1668&nbsp;ze zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela i&nbsp;nauczyciela akademickiego,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 15)&nbsp;oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i&nbsp;korzysta z&nbsp;pełni praw publicznych;</p> <p> Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie podpisane. Na żądanie organu prowadzącego publiczną szkołę lub publiczną plac&oacute;wkę kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokument&oacute;w.</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>V.&nbsp;Oferty należy składać w&nbsp;zamkniętych kopertach z&nbsp;podanym imieniem i&nbsp;nazwiskiem, adresem zwrotnym, nr telefonu oraz dopiskiem &bdquo;Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie&rdquo; do 27&nbsp;maja 2019r, do godz. 15<sup>00</sup> (decyduje data wpływu do Urzędu Miejskiego) na adres:</strong></p> <p align="center"> &nbsp;</p> <p align="center"> <strong>Urząd Miejski w&nbsp;Przemkowie<br /> ul. Plac Wolności 25&nbsp;<br /> 59-170 Przemk&oacute;w</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> <strong>Nie dopuszcza się składania ofert w&nbsp;formie elektronicznej.</strong></p> <p> Ofertę zamieszcza się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej - umprzemkow.bip.gov.pl, na stronie internetowej - www.przemkow.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w&nbsp;Przemkowie.</p> <p> Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Przemkowa.</p> <p> <strong>Konkurs zostanie przeprowadzony w&nbsp;dniu 29.05 2019&nbsp;r. o&nbsp;godz. 10<sup>00 </sup>w&nbsp;sali nr 27&nbsp;Urzędu Miejskiego w&nbsp;Przemkowie. W&nbsp;przypadku zmiany terminu, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie, w&nbsp;formie pisemnej bądź telefonicznej.</strong></p> <p> <strong>Przed przystąpieniem do rozmowy z&nbsp;kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość.</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>VI.&nbsp;Klauzula informacyjna o&nbsp;przetwarzaniu danych osobowych:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Na podstawie art.&nbsp;13&nbsp;rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i&nbsp;Rady (UE) 2016/679 z&nbsp;dnia 27&nbsp;kwietnia 2016&nbsp;roku w&nbsp;sprawie ochrony os&oacute;b fizycznych w&nbsp;związku z&nbsp;przetwarzaniem danych osobowych i&nbsp;w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dz.Urz.UE L119 z&nbsp;4 maja 2016&nbsp;r.) .) przekazuję informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydat&oacute;w na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie:</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;administratorem Pani/Pana danych osobowych jest <strong>Burmistrz Przemkowa</strong> z&nbsp;siedzibą w&nbsp;Urzędzie Miejskim w&nbsp;Przemkowie, ul. Plac Wolności 25, 59-170 Przemk&oacute;w (nr tel. 76&nbsp;8319 210, e-mail: p.info@przemkow.pl)</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;kontakt z&nbsp;Inspektorem Ochrony Danych &ndash; <strong>iod@przemkow.pl</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w&nbsp;celach: przeprowadzenia postępowania konkursowego na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie przy ul. Rybnej 3a - podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze - wynikającego z&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 14&nbsp;grudnia 2016&nbsp;r. Prawo oświatowe oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej, w&nbsp;przypadku podania innych danych niż wymagane ogłoszeniem Pani/Pana zgoda.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą:</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> a)&nbsp;podmioty przetwarzające dane w&nbsp;imieniu administratora danych:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> -&nbsp;Dostawcy program&oacute;w i&nbsp;usług informatycznych.</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> b)&nbsp;podmioty uprawnione przepisami prawa.</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> c)&nbsp;dane osobowe nie&nbsp;będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w&nbsp;ramach dokumentacji prowadzonej przez Urząd Miejski w&nbsp;Przemkowie w&nbsp;formie papierowej i&nbsp;elektronicznej na podstawie przepis&oacute;w prawa, przez okres niezbędny do realizacji cel&oacute;w przetwarzania wskazanych w&nbsp;pkt&nbsp;3, lecz nie&nbsp;kr&oacute;cej, niż okres wskazany w&nbsp;przepisach o&nbsp;archiwizacji. Oznacza to, że dane osobowe mogą zostać zniszczone po upływie 5&nbsp;lat.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia tej zgody w&nbsp;dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z&nbsp;prawem przetwarzania, kt&oacute;rego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (możliwość istnieje jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, a&nbsp;nie np. na podstawie przepis&oacute;w uprawniających administratora do przetwarzania tych danych).</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;przetwarzanie Pani/Pana danych nie&nbsp;wiąże się z&nbsp;zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w&nbsp;tym z&nbsp;profilowaniem.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;podanie danych osobowych jest obligatoryjne w&nbsp;oparciu o&nbsp;przepisy prawa, a&nbsp;w pozostałym zakresie jest dobrowolne.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> &nbsp;</p> <p> &nbsp;</p> <table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" style="width:100.0%;" width="100%"> <tbody> <tr> <td nowrap="nowrap" style="width:50.0%;"> <p align="left"> &nbsp;</p> </td> <td nowrap="nowrap" style="width:50.0%;"> <p align="center" style="margin-left:2.0cm;"> BURMISTRZ<br /> <br /> <br /> <strong>/-/ Jerzy&nbsp;Szczupak</strong></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> &nbsp;</p> <p> --------------------------------------------------------------------------------</p> <p style="text-align: center;"> <strong>ZARZĄDZENIE NR 65/19<br /> BURMISTRZA PRZEMKOWA</strong></p> <p style="text-align: center;"> <br /> z dnia 29 maja 2019 r.</p> <p style="text-align: center;"> <br /> <strong>w sprawie zatwierdzenia konkursu na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie</strong></p> <p style="text-align: center;"> <br /> Na podstawie art. 63 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 996), art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 506 ze zm.) oraz &sect; 8 ust. 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), zarządzam, co następuje:<br /> &sect; 1. Zatwierdzam konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie, przeprowadzony w dniu 29 maja 2019 r. przez Komisję Konkursową powołaną zarządzeniem nr 62/19 w sprawie powołania Komisji Konkursowej dla przeprowadzenia konkursu w celu wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie.<br /> &sect; 2. Kandydatką na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie wyłonioną w drodze postępowania konkursowego, została Pani Iwona Izienicka.<br /> &sect; 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.</p> <p> &nbsp;</p> <p> <br /> BURMISTRZ</p> <p> <br /> Jerzy Szczupak</p> ' na '<p align="center"> <strong>Burmistrz Przemkowa<br /> w dniu 15&nbsp;kwietnia 2019&nbsp;r.<br /> ogłasza konkurs<br /> na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie (zatrudnienie od 01.07.2019&nbsp;r.)</strong><br /> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>I.&nbsp;Organ prowadzący szkołę:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Gmina Przemk&oacute;w</p> <p> Plac Wolności 25</p> <p> 59-170 Przemk&oacute;w</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>II.&nbsp;Nazwa i&nbsp;adres szkoły, kt&oacute;rej dotyczy konkurs:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Szkoła Podstawowa nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie,</p> <p> ul. Rybna 3a, 59-170 Przemk&oacute;w</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>III.&nbsp;Wskazanie wymagań wobec kandydata.</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> <strong>Do konkursu może przystąpić osoba, kt&oacute;ra spełnia wymagania wynikające z&nbsp;rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w&nbsp;publicznym przedszkolu, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;1597).</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> 1.&nbsp;Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, kt&oacute;ry spełnia łącznie następujące wymagania:</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub r&oacute;wnorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i&nbsp;kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w&nbsp;danym przedszkolu, szkole lub plac&oacute;wce;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z&nbsp;zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z&nbsp;zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z&nbsp;przepisami w&nbsp;sprawie plac&oacute;wek doskonalenia nauczycieli;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;uzyskał:</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> a)&nbsp;co najmniej dobrą ocenę pracy w&nbsp;okresie ostatnich pięciu lat pracy lub</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> b)&nbsp;pozytywną ocenę dorobku zawodowego w&nbsp;okresie ostatniego roku albo</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> c)&nbsp;w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w&nbsp;okresie ostatnich czterech lat pracy w&nbsp;szkole wyższej</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> -&nbsp;przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a&nbsp;w przypadku, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;63&nbsp;ust.&nbsp;11&nbsp;i&nbsp;12 ustawy z&nbsp;dnia 14&nbsp;grudnia 2016&nbsp;roku Prawo oświatowe (DZ. U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;996&nbsp;ze zm.), jeżeli nie&nbsp;przeprowadzono konkursu &ndash; przed powierzeniem stanowiska dyrektora;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;ma pełną zdolność do czynności prawnych i&nbsp;korzysta z&nbsp;pełni praw publicznych;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;76&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 26&nbsp;stycznia 1982&nbsp;r. - Karta Nauczyciela (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;967), a&nbsp;w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;276&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 20&nbsp;lipca 2018&nbsp;r. - Prawo o&nbsp;szkolnictwie wyższym (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;1668&nbsp;ze zm.) oraz nie&nbsp;toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarrne;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 10)&nbsp;nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z&nbsp;dysponowaniem środkami publicznymi, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;31&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 17&nbsp;grudnia 2004&nbsp;r. o&nbsp;odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finans&oacute;w publicznych (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r., poz.&nbsp;1458&nbsp;ze zm.);</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 11)&nbsp;w przypadku cudzoziemca &ndash; posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w&nbsp;ustawie z&nbsp;dnia 7&nbsp;października 1999r. o&nbsp;języku polskim (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018r. poz.&nbsp;931 ze zm.).</p> <p> 2.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, z&nbsp;wyjątkiem przedszkola specjalnego, oraz stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z&nbsp;wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować r&oacute;wnież nauczyciel mianowany lub dyplomowany, kt&oacute;ry:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub r&oacute;wnorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i&nbsp;kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w&nbsp;danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;spełnia wymagania określone w&nbsp;dziale III ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;2-11 ogłoszenia.</p> <p> 3.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i&nbsp;publicznej plac&oacute;wki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szk&oacute;ł lub publicznych plac&oacute;wek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, kt&oacute;ra spełnia łącznie następujące wymagania:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;posiada obywatelstwo polskie, z&nbsp;tym że wym&oacute;g ten nie&nbsp;dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o&nbsp;Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o&nbsp;Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;posiada wykształcenie wyższe i&nbsp;tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub r&oacute;wnorzędny;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w&nbsp;tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;nie toczy się przeciwko niej postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;spełnia wymagania określone w&nbsp;dziale III ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;2, 5,6,8,10 i&nbsp;11 ogłoszenia.</p> <p> 4.&nbsp;<strong>Stanowisko dyrektora w&nbsp;publicznym przedszkolu, publicznej szkole i&nbsp;publicznej plac&oacute;wce oraz zespole publicznych przedszkoli, szk&oacute;ł lub plac&oacute;wek może zajmować r&oacute;wnież:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w&nbsp;urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i&nbsp;okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z&nbsp;obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepis&oacute;w ustawy z&nbsp;dnia 23&nbsp;maja 1991&nbsp;r. o&nbsp;związkach zawodowych (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2019&nbsp;r., poz.&nbsp;263),</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> -&nbsp;spełniający wymagania określone w&nbsp;rozporządzeniu, z&nbsp;wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>IV.&nbsp;Zgodnie z&nbsp;&sect; 1&nbsp;ust.&nbsp;2&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;1587), oferty os&oacute;b przystępujących do konkursu powinny zawierać:</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i&nbsp;rozwoju publicznej szkoły,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;życiorys z&nbsp;opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w&nbsp;szczeg&oacute;lności informację o:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> a)&nbsp;stażu pracy pedagogicznej &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela albo</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> b)&nbsp;stażu pracy dydaktycznej &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela akademickiego, albo</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> c)&nbsp;stażu pracy, w&nbsp;tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym &ndash; w&nbsp;przypadku osoby niebędącej nauczycielem,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> a)&nbsp;imię (imiona) i&nbsp;nazwisko,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> b)&nbsp;datę i&nbsp;miejsce urodzenia,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> c)&nbsp;obywatelstwo,</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> d)&nbsp;miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;poświadczonych przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokument&oacute;w potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;pkt.&nbsp;2: świadectw pracy, zaświadczeń o&nbsp;zatrudnieniu lub innych dokument&oacute;w potwierdzających okres zatrudnienia,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;poświadczonych przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokument&oacute;w potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w&nbsp;tym dyplomu ukończenia studi&oacute;w wyższych lub świadectwa ukończenia studi&oacute;w podyplomowych z&nbsp;zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z&nbsp;zakresu zarządzania oświatą,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;ustawie z&nbsp;dnia 7&nbsp;października 1999&nbsp;r. o&nbsp;języku polskim (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018r. poz.&nbsp;931 zw zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku cudzoziemca,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o&nbsp;braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie&nbsp;toczy się postępowanie o&nbsp;przestępstwo ścigane z&nbsp;oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 10)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z&nbsp;dysponowaniem środkami publicznymi, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;31&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;pkt&nbsp;4&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 17&nbsp;grudnia 2004&nbsp;r. o&nbsp;odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finans&oacute;w publicznych (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r., poz.&nbsp;1458&nbsp;ze zm.),</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 11)&nbsp;oświadczenia o&nbsp;dopełnieniu obowiązku, o&nbsp;kt&oacute;rym mowa w&nbsp;art.&nbsp;7&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;i&nbsp;3a ustawy z&nbsp;dnia 18&nbsp;października 2006&nbsp;r. o&nbsp;ujawnianiu informacji o&nbsp;dokumentach organ&oacute;w bezpieczeństwa państwa z&nbsp;lat 1944&ndash;1990 oraz treści tych dokument&oacute;w (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2017&nbsp;r. poz.&nbsp;2186&nbsp;ze zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1&nbsp;sierpnia 1972&nbsp;r.,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 12)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 13)&nbsp;poświadczonej przez kandydata za zgodność z&nbsp;oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela i&nbsp;nauczyciela akademickiego,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 14)&nbsp;oświadczenia, że kandydat nie&nbsp;był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o&nbsp;kt&oacute;rej mowa w&nbsp;art.&nbsp;76&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 26&nbsp;stycznia 1982&nbsp;r. &ndash; Karta Nauczyciela (t.j. Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;967) lub w&nbsp;art.&nbsp;286&nbsp;ust.&nbsp;1&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 27&nbsp;lipca 2018&nbsp;r. &ndash; Prawo o&nbsp;szkolnictwie wyższym (t.j.Dz.&nbsp;U. z&nbsp;2018&nbsp;r. poz.&nbsp;1668&nbsp;ze zm.) &ndash; w&nbsp;przypadku nauczyciela i&nbsp;nauczyciela akademickiego,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 15)&nbsp;oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i&nbsp;korzysta z&nbsp;pełni praw publicznych;</p> <p> Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie podpisane. Na żądanie organu prowadzącego publiczną szkołę lub publiczną plac&oacute;wkę kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokument&oacute;w.</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>V.&nbsp;Oferty należy składać w&nbsp;zamkniętych kopertach z&nbsp;podanym imieniem i&nbsp;nazwiskiem, adresem zwrotnym, nr telefonu oraz dopiskiem &bdquo;Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie&rdquo; do 27&nbsp;maja 2019r, do godz. 15<sup>00</sup> (decyduje data wpływu do Urzędu Miejskiego) na adres:</strong></p> <p align="center"> &nbsp;</p> <p align="center"> <strong>Urząd Miejski w&nbsp;Przemkowie<br /> ul. Plac Wolności 25&nbsp;<br /> 59-170 Przemk&oacute;w</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> <strong>Nie dopuszcza się składania ofert w&nbsp;formie elektronicznej.</strong></p> <p> Ofertę zamieszcza się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej - umprzemkow.bip.gov.pl, na stronie internetowej - www.przemkow.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w&nbsp;Przemkowie.</p> <p> Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Przemkowa.</p> <p> <strong>Konkurs zostanie przeprowadzony w&nbsp;dniu 29.05 2019&nbsp;r. o&nbsp;godz. 10<sup>00 </sup>w&nbsp;sali nr 27&nbsp;Urzędu Miejskiego w&nbsp;Przemkowie. W&nbsp;przypadku zmiany terminu, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie, w&nbsp;formie pisemnej bądź telefonicznej.</strong></p> <p> <strong>Przed przystąpieniem do rozmowy z&nbsp;kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość.</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p style="margin-left:11.35pt;"> <strong>VI.&nbsp;Klauzula informacyjna o&nbsp;przetwarzaniu danych osobowych:</strong></p> <p> &nbsp;</p> <p> Na podstawie art.&nbsp;13&nbsp;rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i&nbsp;Rady (UE) 2016/679 z&nbsp;dnia 27&nbsp;kwietnia 2016&nbsp;roku w&nbsp;sprawie ochrony os&oacute;b fizycznych w&nbsp;związku z&nbsp;przetwarzaniem danych osobowych i&nbsp;w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dz.Urz.UE L119 z&nbsp;4 maja 2016&nbsp;r.) .) przekazuję informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydat&oacute;w na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie:</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 1)&nbsp;administratorem Pani/Pana danych osobowych jest <strong>Burmistrz Przemkowa</strong> z&nbsp;siedzibą w&nbsp;Urzędzie Miejskim w&nbsp;Przemkowie, ul. Plac Wolności 25, 59-170 Przemk&oacute;w (nr tel. 76&nbsp;8319 210, e-mail: p.info@przemkow.pl)</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 2)&nbsp;kontakt z&nbsp;Inspektorem Ochrony Danych &ndash; <strong>iod@przemkow.pl</strong></p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 3)&nbsp;Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w&nbsp;celach: przeprowadzenia postępowania konkursowego na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2&nbsp;im. Wojska Polskiego w&nbsp;Przemkowie przy ul. Rybnej 3a - podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze - wynikającego z&nbsp;ustawy z&nbsp;dnia 14&nbsp;grudnia 2016&nbsp;r. Prawo oświatowe oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z&nbsp;dnia 11&nbsp;sierpnia 2017&nbsp;r. w&nbsp;sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej, w&nbsp;przypadku podania innych danych niż wymagane ogłoszeniem Pani/Pana zgoda.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 4)&nbsp;odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą:</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> a)&nbsp;podmioty przetwarzające dane w&nbsp;imieniu administratora danych:</p> <p style="margin-left:39.7pt;"> -&nbsp;Dostawcy program&oacute;w i&nbsp;usług informatycznych.</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> b)&nbsp;podmioty uprawnione przepisami prawa.</p> <p style="margin-left:1.0cm;"> c)&nbsp;dane osobowe nie&nbsp;będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 5)&nbsp;Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w&nbsp;ramach dokumentacji prowadzonej przez Urząd Miejski w&nbsp;Przemkowie w&nbsp;formie papierowej i&nbsp;elektronicznej na podstawie przepis&oacute;w prawa, przez okres niezbędny do realizacji cel&oacute;w przetwarzania wskazanych w&nbsp;pkt&nbsp;3, lecz nie&nbsp;kr&oacute;cej, niż okres wskazany w&nbsp;przepisach o&nbsp;archiwizacji. Oznacza to, że dane osobowe mogą zostać zniszczone po upływie 5&nbsp;lat.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 6)&nbsp;posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia tej zgody w&nbsp;dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z&nbsp;prawem przetwarzania, kt&oacute;rego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (możliwość istnieje jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, a&nbsp;nie np. na podstawie przepis&oacute;w uprawniających administratora do przetwarzania tych danych).</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 7)&nbsp;ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 8)&nbsp;przetwarzanie Pani/Pana danych nie&nbsp;wiąże się z&nbsp;zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w&nbsp;tym z&nbsp;profilowaniem.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> 9)&nbsp;podanie danych osobowych jest obligatoryjne w&nbsp;oparciu o&nbsp;przepisy prawa, a&nbsp;w pozostałym zakresie jest dobrowolne.</p> <p style="margin-left:17.0pt;"> &nbsp;</p> <p> &nbsp;</p> <table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" style="width:100.0%;" width="100%"> <tbody> <tr> <td nowrap="nowrap" style="width:50.0%;"> <p align="left"> &nbsp;</p> </td> <td nowrap="nowrap" style="width:50.0%;"> <p align="center" style="margin-left:2.0cm;"> BURMISTRZ<br /> <br /> <br /> <strong>/-/ Jerzy&nbsp;Szczupak</strong></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> &nbsp;</p> <p> --------------------------------------------------------------------------------</p> <p style="text-align: center;"> <strong>ZARZĄDZENIE NR 65/19<br /> BURMISTRZA PRZEMKOWA</strong></p> <p style="text-align: center;"> <br /> z dnia 29 maja 2019 r.</p> <p style="text-align: center;"> <br /> <strong>w sprawie zatwierdzenia konkursu na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie</strong></p> <p style="text-align: center;"> <br /> Na podstawie art. 63 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 996), art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 506 ze zm.) oraz &sect; 8 ust. 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej plac&oacute;wki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), zarządzam, co następuje:<br /> &sect; 1. Zatwierdzam konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie, przeprowadzony w dniu 29 maja 2019 r. przez Komisję Konkursową powołaną zarządzeniem nr 62/19 w sprawie powołania Komisji Konkursowej dla przeprowadzenia konkursu w celu wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie.<br /> &sect; 2. Kandydatką na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie wyłonioną w drodze postępowania konkursowego, została Pani Iwona Izienicka.<br /> &sect; 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.</p> <p> &nbsp;</p> <p style="text-align: right;"> <br /> BURMISTRZ</p> <p style="text-align: right;"> <br /> Jerzy Szczupak</p> '

Podgląd
Zamknij
PolePrzedPo
full

Burmistrz Przemkowa
w dniu 15 kwietnia 2019 r.
ogłasza konkurs
na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie (zatrudnienie od 01.07.2019 r.)

 

 

I. Organ prowadzący szkołę:

 

Gmina Przemków

Plac Wolności 25

59-170 Przemków

 

II. Nazwa i adres szkoły, której dotyczy konkurs:

 

Szkoła Podstawowa nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie,

ul. Rybna 3a, 59-170 Przemków

 

III. Wskazanie wymagań wobec kandydata.

 

Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania wynikające z rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki (Dz. U. z 2017 r. poz. 1597).

 

1. Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce;

2) ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;

4) uzyskał:

a) co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub

b) pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo

c) w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej

- przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust. 11 i 12 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 roku Prawo oświatowe (DZ. U. z 2018 r. poz. 996 ze zm.), jeżeli nie przeprowadzono konkursu – przed powierzeniem stanowiska dyrektora;

5) spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;

6) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

7) nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967), a w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarrne;

8) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;

9) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;

10) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.);

11) w przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 ze zm.).

2. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, z wyjątkiem przedszkola specjalnego, oraz stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz

2) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2-11 ogłoszenia.

3. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i publicznej placówki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szkół lub publicznych placówek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;

2) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;

4) nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;

5) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2, 5,6,8,10 i 11 ogłoszenia.

4. Stanowisko dyrektora w publicznym przedszkolu, publicznej szkole i publicznej placówce oraz zespole publicznych przedszkoli, szkół lub placówek może zajmować również:

1) nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub

2) nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 263),

- spełniający wymagania określone w rozporządzeniu, z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.

 

IV. Zgodnie z § 1 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:

 

1) uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju publicznej szkoły,

2) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w szczególności informację o:

a) stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela albo

b) stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo

c) stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,

3) oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata:

a) imię (imiona) i nazwisko,

b) datę i miejsce urodzenia,

c) obywatelstwo,

d) miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),

4) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w pkt. 2: świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,

5) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,

6) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 zw zm.) – w przypadku cudzoziemca,

7) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,

8) oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,

9) oświadczenia, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,

10) oświadczenia, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.),

11) oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i 3a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (t.j. Dz. U. z 2017 r. poz. 2186 ze zm.) – w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1 sierpnia 1972 r.,

12) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,

13) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

14) oświadczenia, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967) lub w art. 286 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym (t.j.Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

15) oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie podpisane. Na żądanie organu prowadzącego publiczną szkołę lub publiczną placówkę kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokumentów.

 

V. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym imieniem i nazwiskiem, adresem zwrotnym, nr telefonu oraz dopiskiem „Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie” do 27 maja 2019r, do godz. 1500 (decyduje data wpływu do Urzędu Miejskiego) na adres:

 

Urząd Miejski w Przemkowie
ul. Plac Wolności 25 
59-170 Przemków

 

Nie dopuszcza się składania ofert w formie elektronicznej.

Ofertę zamieszcza się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej - umprzemkow.bip.gov.pl, na stronie internetowej - www.przemkow.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w Przemkowie.

Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Przemkowa.

Konkurs zostanie przeprowadzony w dniu 29.05 2019 r. o godz. 1000 w sali nr 27 Urzędu Miejskiego w Przemkowie. W przypadku zmiany terminu, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie, w formie pisemnej bądź telefonicznej.

Przed przystąpieniem do rozmowy z kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość.

 

VI. Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych:

 

Na podstawie art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dz.Urz.UE L119 z 4 maja 2016 r.) .) przekazuję informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydatów na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Burmistrz Przemkowa z siedzibą w Urzędzie Miejskim w Przemkowie, ul. Plac Wolności 25, 59-170 Przemków (nr tel. 76 8319 210, e-mail: p.info@przemkow.pl)

2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – iod@przemkow.pl

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach: przeprowadzenia postępowania konkursowego na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie przy ul. Rybnej 3a - podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze - wynikającego z ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej, w przypadku podania innych danych niż wymagane ogłoszeniem Pani/Pana zgoda.

4) odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą:

a) podmioty przetwarzające dane w imieniu administratora danych:

- Dostawcy programów i usług informatycznych.

b) podmioty uprawnione przepisami prawa.

c) dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.

5) Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w ramach dokumentacji prowadzonej przez Urząd Miejski w Przemkowie w formie papierowej i elektronicznej na podstawie przepisów prawa, przez okres niezbędny do realizacji celów przetwarzania wskazanych w pkt 3, lecz nie krócej, niż okres wskazany w przepisach o archiwizacji. Oznacza to, że dane osobowe mogą zostać zniszczone po upływie 5 lat.

6) posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (możliwość istnieje jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, a nie np. na podstawie przepisów uprawniających administratora do przetwarzania tych danych).

7) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,

8) przetwarzanie Pani/Pana danych nie wiąże się z zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w tym z profilowaniem.

9) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

 

 

 

BURMISTRZ


/-/ Jerzy Szczupak

 

--------------------------------------------------------------------------------

ZARZĄDZENIE NR 65/19
BURMISTRZA PRZEMKOWA


z dnia 29 maja 2019 r.


w sprawie zatwierdzenia konkursu na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie


Na podstawie art. 63 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 996), art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 506 ze zm.) oraz § 8 ust. 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), zarządzam, co następuje:
§ 1. Zatwierdzam konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie, przeprowadzony w dniu 29 maja 2019 r. przez Komisję Konkursową powołaną zarządzeniem nr 62/19 w sprawie powołania Komisji Konkursowej dla przeprowadzenia konkursu w celu wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie.
§ 2. Kandydatką na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie wyłonioną w drodze postępowania konkursowego, została Pani Iwona Izienicka.
§ 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

 


BURMISTRZ


Jerzy Szczupak

Burmistrz Przemkowa
w dniu 15 kwietnia 2019 r.
ogłasza konkurs
na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie (zatrudnienie od 01.07.2019 r.)

 

 

I. Organ prowadzący szkołę:

 

Gmina Przemków

Plac Wolności 25

59-170 Przemków

 

II. Nazwa i adres szkoły, której dotyczy konkurs:

 

Szkoła Podstawowa nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie,

ul. Rybna 3a, 59-170 Przemków

 

III. Wskazanie wymagań wobec kandydata.

 

Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania wynikające z rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki (Dz. U. z 2017 r. poz. 1597).

 

1. Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce;

2) ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;

4) uzyskał:

a) co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub

b) pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo

c) w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej

- przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust. 11 i 12 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 roku Prawo oświatowe (DZ. U. z 2018 r. poz. 996 ze zm.), jeżeli nie przeprowadzono konkursu – przed powierzeniem stanowiska dyrektora;

5) spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;

6) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

7) nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967), a w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarrne;

8) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;

9) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;

10) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.);

11) w przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 ze zm.).

2. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, z wyjątkiem przedszkola specjalnego, oraz stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który:

1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz

2) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2-11 ogłoszenia.

3. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i publicznej placówki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szkół lub publicznych placówek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania:

1) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;

2) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny;

3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;

4) nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;

5) spełnia wymagania określone w dziale III ust. 1 pkt 2, 5,6,8,10 i 11 ogłoszenia.

4. Stanowisko dyrektora w publicznym przedszkolu, publicznej szkole i publicznej placówce oraz zespole publicznych przedszkoli, szkół lub placówek może zajmować również:

1) nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub

2) nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 263),

- spełniający wymagania określone w rozporządzeniu, z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.

 

IV. Zgodnie z § 1 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:

 

1) uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju publicznej szkoły,

2) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w szczególności informację o:

a) stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela albo

b) stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo

c) stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,

3) oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata:

a) imię (imiona) i nazwisko,

b) datę i miejsce urodzenia,

c) obywatelstwo,

d) miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),

4) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w pkt. 2: świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,

5) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,

6) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 931 zw zm.) – w przypadku cudzoziemca,

7) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,

8) oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,

9) oświadczenia, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,

10) oświadczenia, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2018 r., poz. 1458 ze zm.),

11) oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i 3a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (t.j. Dz. U. z 2017 r. poz. 2186 ze zm.) – w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1 sierpnia 1972 r.,

12) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,

13) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

14) oświadczenia, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 967) lub w art. 286 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym (t.j.Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

15) oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;

Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie podpisane. Na żądanie organu prowadzącego publiczną szkołę lub publiczną placówkę kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokumentów.

 

V. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym imieniem i nazwiskiem, adresem zwrotnym, nr telefonu oraz dopiskiem „Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie” do 27 maja 2019r, do godz. 1500 (decyduje data wpływu do Urzędu Miejskiego) na adres:

 

Urząd Miejski w Przemkowie
ul. Plac Wolności 25 
59-170 Przemków

 

Nie dopuszcza się składania ofert w formie elektronicznej.

Ofertę zamieszcza się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej - umprzemkow.bip.gov.pl, na stronie internetowej - www.przemkow.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w Przemkowie.

Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Przemkowa.

Konkurs zostanie przeprowadzony w dniu 29.05 2019 r. o godz. 1000 w sali nr 27 Urzędu Miejskiego w Przemkowie. W przypadku zmiany terminu, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie, w formie pisemnej bądź telefonicznej.

Przed przystąpieniem do rozmowy z kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość.

 

VI. Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych:

 

Na podstawie art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dz.Urz.UE L119 z 4 maja 2016 r.) .) przekazuję informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydatów na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Burmistrz Przemkowa z siedzibą w Urzędzie Miejskim w Przemkowie, ul. Plac Wolności 25, 59-170 Przemków (nr tel. 76 8319 210, e-mail: p.info@przemkow.pl)

2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – iod@przemkow.pl

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach: przeprowadzenia postępowania konkursowego na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie przy ul. Rybnej 3a - podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze - wynikającego z ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej, w przypadku podania innych danych niż wymagane ogłoszeniem Pani/Pana zgoda.

4) odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą:

a) podmioty przetwarzające dane w imieniu administratora danych:

- Dostawcy programów i usług informatycznych.

b) podmioty uprawnione przepisami prawa.

c) dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.

5) Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w ramach dokumentacji prowadzonej przez Urząd Miejski w Przemkowie w formie papierowej i elektronicznej na podstawie przepisów prawa, przez okres niezbędny do realizacji celów przetwarzania wskazanych w pkt 3, lecz nie krócej, niż okres wskazany w przepisach o archiwizacji. Oznacza to, że dane osobowe mogą zostać zniszczone po upływie 5 lat.

6) posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (możliwość istnieje jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, a nie np. na podstawie przepisów uprawniających administratora do przetwarzania tych danych).

7) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,

8) przetwarzanie Pani/Pana danych nie wiąże się z zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w tym z profilowaniem.

9) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

 

 

 

BURMISTRZ


/-/ Jerzy Szczupak

 

--------------------------------------------------------------------------------

ZARZĄDZENIE NR 65/19
BURMISTRZA PRZEMKOWA


z dnia 29 maja 2019 r.


w sprawie zatwierdzenia konkursu na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie


Na podstawie art. 63 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 996), art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 506 ze zm.) oraz § 8 ust. 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587), zarządzam, co następuje:
§ 1. Zatwierdzam konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie, przeprowadzony w dniu 29 maja 2019 r. przez Komisję Konkursową powołaną zarządzeniem nr 62/19 w sprawie powołania Komisji Konkursowej dla przeprowadzenia konkursu w celu wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie.
§ 2. Kandydatką na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Wojska Polskiego w Przemkowie wyłonioną w drodze postępowania konkursowego, została Pani Iwona Izienicka.
§ 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

 


BURMISTRZ


Jerzy Szczupak

2019-09-01 12:08:21 

Pole _archived wypełniono wartością 'true'

Podgląd
Zamknij
PolePrzedPo
_archivedpuste1

Przeczytaj o systemie i przetwarzanych w nim danych

Tożsamość administratora systemu
Administratorem Scentralizowanego Systemu Dostępu do Informacji Publicznej (SSDIP), który służy do udostępniania podmiotowych stron BIP jest Minister Cyfryzacji, mający siedzibę w Warszawie (00-583) przy Al. Ujazdowskich 1/3, który zapewnia jego rozwój i utrzymanie. Minister Cyfryzacji w ramach utrzymywania i udostępniania systemu SSDIP zapewnia bezpieczeństwo publikowanych danych, wymagane funkcjonalności oraz rejestrowanie i nadawanie uprawnień redaktorów BIP dla osób wskazanych we wnioskach podmiotów zainteresowanych utworzeniem własnych stron podmiotowych przy użyciu SSDIP zgodnie z art. 9 ust. 4 pkt 3 ustawy z 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (Dz. U. z 2019 r. poz. 1429).
Minister Cyfryzacji, jako administrator systemu SSDIP jest jednocześnie administratorem danych osób wnioskujących o dostęp do SSDIP w celu utworzenia podmiotowych stron BIP oraz osób wyznaczonych do ich redagowania.
Tożsamość administratora danych
Administratorem danych osobowych przetwarzanych w systemie SSDIP w zakresie osób wnioskujących o utworzenie podmiotowej strony BIP oraz osób wyznaczonych do ich redagowania (redaktorów podmiotowych stron BIP) jest Minister Cyfryzacji.

Administratorami danych publikowanych na podmiotowych stronach BIP utworzonych w ramach SSDIP są podmioty, które daną stronę podmiotową BIP utworzyły. Podmioty te decydują o treści danych, w tym treści i zakresie danych osobowych publikowanych na podmiotowych stronach BIP, ich rozmieszczeniu, modyfikacji i usuwaniu.
Minister Cyfryzacji, jako Administrator systemu SSDIP w odniesieniu do materiałów publikowanych na podmiotowych stronach BIP jest podmiotem przetwarzającym. Może on ingerować w treść materiałów publikowanych na poszczególnych stronach podmiotowych BIP jedynie w przypadku, gdy właściwy podmiot, który daną stronę utworzył i nią zarządza utracił do niej dostęp lub z innych przyczyn utracił nad nią kontrolę.
Dane kontaktowe administratora systemu SSDIP
Z administratorem systemu SSDIP można się skontaktować poprzez adres email mc@mc.gov.pl, pisemnie na adres siedziby administratora, lub na adres ul. Królewska 27, 00-060 Warszawa.
Dane kontaktowe inspektora ochrony danych osobowych
Administrator systemu SSDIP wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym może się Pani/Pan skontaktować poprzez email iod@mc.gov.pl lub listownie – na adres ul. Królewska 27, 00-060 Warszawa. Z inspektorem ochrony danych można się kontaktować wyłącznie w sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych osób składających wnioski o udostepnienie SSDIP, redaktorów poszczególnych stron BIP, oraz incydentów bezpieczeństwa.
W sprawach przetwarzania danych osobowych zawartych w treści materiałów publikowanych w ramach poszczególnych stron podmiotowych, należy się kontaktować z inspektorem ochrony danych podmiotu, którego strona BIP dotyczy, ich redaktorem lub kierownictwem podmiotu, który daną stronę podmiotowa BIP utworzył.
Cele przetwarzania i podstawa prawna przetwarzania
Celem przetwarzania danych publikowanych na stronach podmiotowych BIP przez poszczególne podmioty jest udostępnienie informacji publicznej wytworzonej w urzędzie i dotyczącej działalności urzędu. Podstawę prawną publikacji stanowi wypełnienie obowiązku prawnego, o którym mowa w art. 8 oraz art. 9 ust 2 ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej.
Celem udostępniania systemu SSDIP przez Ministra Cyfryzacji jest umożliwienie podmiotom zobowiązanym, o których mowa w art. 4 ust 1 i 2 ustawy z 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej, utworzenia i prowadzenia własnych stron BIP (co wynika z art. 9 ust. 4 pkt 3 oraz art. 9 ust. 4a ww. ustawy).
Odbiorcy danych lub kategorie odbiorców danych
Dane osobowe w zakresie imienia, nazwiska, nr telefonu, nr faksu dotyczące redaktorów podmiotowych stron BIP oraz dane osobowe publikowane w ramach treści materiałów zamieszczanych na poszczególnych podmiotowych stronach BIP są danymi udostępnianymi publicznie bez żadnych ograniczeń, w tym Centralnemu Ośrodkowi Informatycznemu w Warszawie przy Alejach Jerozolimskich 132-136, któremu Ministerstwo Cyfryzacji powierzyło przetwarzanie danych przetwarzanych w ramach platformy SSDIP.
Okres przechowywania danych
Dane dotyczące osób wnioskujących o udostępnienie systemu SSDIP oraz dane osób wyznaczonych na redaktorów stron podmiotowych przechowywane są przez czas, w jakim osoby te pełniły swoje funkcje oraz przez okres wskazany w przepisach prawa po okresie, w którym osoby te przestały pełnić swoje funkcje.
Dane osobowe osób zawarte w materiałach publikowanych w ramach podmiotowych stron BIP przechowywane są przez okres ustalony przez osoby zarządzające treścią tych stron.
Prawa podmiotów danych
Osoby, których dane są przetwarzane w systemie głównym SSDIP, w tym osoby składające wnioski o przyznanie dostępu do SSDIP oraz osoby będące redaktorami podmiotowych stron BIP, mają prawo dostępu do swoich danych, prawo do sprzeciwu, prawo ograniczenia przetwarzania oraz prawo żądania ich sprostowania oraz usunięcia po okresie, o którym mowa powyżej. Z wnioskiem w sprawie realizacji ww. praw należy się zwracać do administratora systemu tj. Ministra Cyfryzacji lub wyznaczonego inspektora ochrony danych na adres iod@mc.gov.pl.
Osoby, których dane są publikowane w ramach treści materiałów zamieszczanych na podmiotowych stronach BIP maja prawo dostępu do danych, prawo do sprzeciwu, prawo do ograniczenia przetwarzania, prawo żądania ich sprostowania oraz usunięcia po okresie, w którym ich publikacja jest wymagana. Z wnioskiem w sprawie realizacji ww. praw należy się zwracać do administratora danych podmiotu, którego dana strona BIP dotyczy, lub wyznaczonego przez niego inspektora ochrony danych.
Prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego
Osobom, których dane są przetwarzane w systemie SSDIP lub na podmiotowych stronach BIP publikowanych przez poszczególne podmioty przysługuje prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (PUODO) z siedzibą w Warszawie przy ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
Informacja o dobrowolności lub obowiązku podania danych
Przetwarzanie danych osobowych osób składających wnioski o dostęp do SSDIP oraz osób wyznaczonych do redakcji poszczególnych stron podmiotowych BIP jest niezbędne dla zapewnienia kontroli dostępu i wynika z przepisu prawa, tj. art. 9 ust. 4 pkt 3 oraz art. 9 ust. 4a ustawy z 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (Dz. U. z 2019 r. poz. 1429) oraz § 15 ust. 2 Rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 18 stycznia 2007 r. w sprawie Biuletynu Informacji Publicznej (Dz. U. Nr 10, poz. 68), w związku z art. 20a ustawy z dnia 17 lutego o informatyzacji działalności podmiotów realizujących zadania publiczne (Dz. U. z 2019 r. poz. 700, 730, 848, 1590 i 2294) i przepisami rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 12 kwietnia 2012 r. w sprawie Krajowych Ram Interoperacyjności, minimalnych wymagań dla rejestrów publicznych i wymiany informacji w postaci elektronicznej oraz minimalnych wymagań dla systemów teleinformatycznych (Dz.U. z 2017 r. poz. 2247).
Publikowanie danych osobowych na stronie systemu SSDIP oraz na podmiotowych stronach BIP jest dopuszczalne tylko wtedy, jeśli wynika z przepisów prawa, lub jeśli administrator danych uzyskał zgodę tych osób na ich publikację.



Zapoznałem się..